GOFORE OYJ YHTIÖTIEDOTE 15.3.2018 KLO 11.00 
 

Liiketoimintakatsaus 1.2.-28.2.2018: Liiketoiminta kehittyi odotetusti 

Katsauskauden liikevaihto oli 3,8 milj. euroa (2,7 milj. euroa).  

Kauden aikaiseen laskutukseen vaikuttivat helmikuun työpäivien tammikuuta pienempi lukumäärä ja henkilöstön talvilomakausi Suomessa. Yhtiön palveluksessa oli helmikuun 2018 lopussa yhteensä 386 henkilöä.  

Liiketoimintakatsausta helmikuulta 2018 on täydennetty Full Time Equivalent (FTE) -kokonaiskapasiteettia kuvaavalla luvulla ja alihankinnan FTE-luvulla. Lisäksi kuukauden liikevaihdon yhteyteen sulkuihin
on lisätty edellisvuoden vastaavan ajanjakson toteutunut liikevaihto. Lisäyksillä pyritään helpottamaan entisestään yhtiön kasvustrategian seurattavuutta kuukausitasolla sekä liiketoiminnan läpinäkyvyyttä. 

Luvut ovat tilintarkastamattomia. 

Taulukkomuotoinen esitys täydentyy vuoden edetessä. 

 

Kuukausi (2018)

Liikevaihto,
miljeuroa
(liikevaihto
2017) (1

Henkilöstö-
määrä
 

Työpäivien
lukumäärä
Suomessa 

Kokonais-
kapasiteetti,
FTE (2 

Alihankint
a
, FTE (3 

Helmikuu 

3,8 (2,7) 

386 

20 

354 

45 

Tammikuu 

4,1 (2,7) 

377 

22 

346 

42 

1 Liikevaihtomiljeuroa (liikevaihto 2017kertoo kyseisen kuukauden tilintarkastamattoman liikevaihdonSulkeissa, edellisen vuoden vertailussa,
esitetään tammi-toukokuun osalta Gofore Oy:n ja Leadin-konsernin yhteenlaskettu liikevaihto 
2 KokonaiskapasiteettiFull TimEquivalent (FTEluku kertoo konsernin henkilökunnan kokonaiskapasiteetin määrän täysipäiväisten työntekijöiden lukumäärää vastaavaksi arvoksi muutettuna. Lukuun lasketaan mukaan koko henkilökunta roolista riippumatta. Vuosilomatylityövapaatsairauslomat tai muut lyhyemmät poissaolot eivät vaikuta lukuun.

Osa-aikaisuus ja muut pitkäaikaiset normaalityöajan poikkeamat vähentävät kokonaiskapasiteetin määrää verrattuna työsuhteessa olevan henkilöstön kokonaismäärään.
3 AlihankintaFull TimEquivalent (FTE) luku kertoo laskutettavassa työssä käytetyn alihankinnan määrän täysipäiväisten työntekijöiden lukumäärää vastaavaksi arvoksi muutettuna.

Lisätietoja: 
Timur Kärki, toimitusjohtaja, Gofore Oyj 
p. 040 828 5886 
timur.karki@gofore.com
  

Hyväksytty neuvonantaja: Evli Pankki Oyj, p. 09 4766 9926 

 
Gofore Oyj on vuonna 2002 toimintansa aloittanut digitalisaation asiantuntijayritys. Tarjoamme uuden ajan palveluita yksityisen ja julkisen sektorin toimijoille muutoksen kohtaamiseen. Missiomme on muuttaa maailmaa paremmaksi digitalisaation keinoin ja työkulttuuria uudistamalla. Palvelumme kattavat koko arvoketjun - johdon konsultoinnista palveluiden muotoiluun ja rakentamiseen sekä pilvipalveluihin. Kehityksen suunnannäyttäjänä pysyminen vaatii nopeutta, uudistumis- ja kilpailukykyä. Tästä meillä on näyttöä jo 15 vuoden ajalta. Toiminnallemme on ominaista huippuasiantuntemus, ripeys sekä aito vuorovaikutus. Uskomme olevamme asiakkaillemme paras kumppani digitaalisen muutoksen tiellä. Goforelaisia on HelsingissäJyväskylässäTampereellaSwanseassa, Münchenissä ja Madridissa lähes 390. Gofore valittiin Suomen parhaaksi ja Euroopan toiseksi parhaaksi työpaikaksi Great Place to Work® 2017 -tutkimuksessaLisätietoawww.gofore.com.