Tekninen puoli
Kuinka varmistamme, että prosessit, järjestelmät ja organisaatiomallit saavutetaan ajallaan ja budjetin rajoissa?
Inhimillinen puoli
Kuinka saamme ihmiset omaksumaan uudet ajattelutavat ja päivittäiset toimintatavat?
Onnistu ERP-muutoksessa
ERP-uudistus ei ole pelkästään tekninen prosessi, vaan siinä on tärkeää huomioida myös inhimilliset tekijät. Tämä opas auttaa sinut vauhtiin näissä ERP-muutoksen molemmissa näkökohdissa.
Muutoksen kaksi puolta
Onnistuneen ERP-muutoksen edellytykset
Onnistumisen avaintekijät
- 1. ERP-järjestelmä mahdollistajana
- 2. Muutokset ihmisten arjessa
- 3. Monitasoiset hyödyt ja niiden realisointi
- 4. Johtajien ja tiimipäälliköiden rooli muutoksesa
Lataa ilmainen oppaamme (englanninkielinen)