Gofore on eurooppalainen konsultointi-, teknologia- ja ratkaisutalo. Olemme alan pioneeri, joka yhdistää niin käsin kosketeltavan ja digitaalisen maailman kuin teknologiset mahdollisuudet ja ihmisten toiminnan muutokset. Asiantuntijamme auttavat asiakkaitamme katsomaan rohkeasti tämän päivän ilmitarpeita pidemmälle. Rakennamme turvallista ja vastuullista yhteiskuntaa sekä teollisuutta tuotteineen ja palveluineen. Osaajajoukkomme koostuu liiketoiminnan, tekoälyn hyödyntämisen, muutoksen sekä tuotteiden ja digitaalisten palveluiden suunnittelun ja kehityksen edelläkävijöistä. Meitä on lähes 1 900 asiantuntijaa, ja toimimme 26 kaupungissa Suomessa, Saksassa, Itävallassa, Liechtensteinissa, Tšekissä, Virossa ja Espanjassa. Liikevaihtomme vuonna 2025 oli 191,4 miljoonaa euroa. Gofore Oyj:n osake on listattu Nasdaq Helsingissä.
Lisätietoja Goforesta työnantajana löydät halutessasi liity joukkoon- ja kulttuurisivuiltamme.
Johda tuotekehitysprojekteja Vaasassa! Koordinoit monialaisia tiimejä, varmistat aikataulut ja viet projektit maaliin Lean- ja Agile-otteella.
Haluatko olla mukana rakentamassa uuden sukupolven sähkömoottoreita ja viemässä vaativia tuotekehitysprojekteja onnistuneesti maaliin? Etsimme nyt teknistä projektipäällikköä rooliin, jossa yhdistyvät moderni teollisuus, tuotekehitys ja monialainen yhteistyö.
Mitä pääset tekemään?
Projektipäällikkönä vastaat tuotekehitysprojektin etenemisestä suunnitelmien mukaisesti kohti haluttua lopputulosta. Johdat ja koordinoit monialaisen tiimin tekemistä sekä varmistat, että projektin aikataulut, välitavoitteet ja yhteistyö eri toimintojen välillä toimivat saumattomasti.
Työskentelet tiiviissä yhteistyössä suunnittelun, hankinnan, laadun ja tuotannon kanssa. Varmistat, että projekti etenee hallitusti gate-mallin mukaisesti ja että mahdolliset riskit tunnistetaan ajoissa.
Tehtävässäsi vastaat erityisesti:
-
tuotekehitysprojektin koordinoinnista ja kokonaisuuden seurannasta
-
aikataulujen ja välitavoitteiden toteutumisen varmistamisesta
-
eri tiimien työn yhteensovittamisesta ja sujuvan yhteistyön mahdollistamisesta
-
riskien ja haasteiden ennakoinnista sekä ratkaisujen edistämisestä
-
projektin etenemisen seurannasta gate-mallin mukaisesti
Mitä toivomme sinulta?
Etsimme henkilöä, jolla on hyvä ymmärrys projektien johtamisesta sekä kyky pitää kokonaisuudet hallinnassa.
Toivomme sinulta:
-
Vähintään 3 vuoden kokemusta projektityöstä tai projektipäällikön tehtävistä
-
soveltuvaa teknistä tai kaupallisen alan koulutusta
-
ymmärrystä teollisuus- ja/tai tuotekehitysympäristöstä
-
sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa
-
järjestelmällistä ja oma-aloitteista työotetta
-
kykyä viedä asioita määrätietoisesti eteenpäin
-
perusymmärrystä Lean- ja Agile-menetelmistä
Lisäksi katsomme eduksi:
-
kokemuksen Azure DevOps -työkaluista
-
liiketoimintalähtöisen ajattelutavan
Mitä tarjoamme sinulle
Hyvinvoivat työntekijät ja sujuvan arjen luominen ovat Goforen ydin. Haluamme olla työyhteisö, jossa työn tekeminen on innostavaa, palkitsevaa ja ammatillista osaamista kasvattavaa. Maineemme laadukkaiden palveluiden tuottamisessa asiakkaillemme on yksinomaan huippuasiantuntijoidemme ansiota. Asiakastyytyväisyys on meille tärkeää ja NPS:mme onkin korkea, 62 (2025). Goforelaiset saavatkin erityisen hyvää palautetta asiakaslähtöisestä asenteesta. Työntekijätyytyväisyytemme perustuu tutkitusti osaavaan yhteisöön ja yhdessä tekemiseen.
Olemme ylpeitä läpinäkyvästä toimintakulttuuristamme, pioneerihenkisyydestämme sekä siitä että olemassaolollamme on suurempi tarkoitus kuin pelkästään voiton tuottaminen – pyrkimys inhimillisempään, kestävämpään ja eettisempään digimaailmaan ja työelämään. Meillä pääset osaksi yhteisöä, jossa olet lähellä oman osaamisalueesi muita osaajia ja samalla läheisesti töitä tehden toisten huippuosaajien kanssa asiakasprojektissa. Olemme organisoituneet asiakaslähtöisesti, mikä mahdollistaa yksilö- ja tiimionnistumisten näkyväksi tekemisen ja oman osaamisen kasvattamisen vaikkapa toimiala edellä.
Palkka ja kehittyminen
Kokonaispalkkasi asettuu 4000–5000€/kk välille riippuen kokemuksestasi. Määrittelemme sopivan palkkatason keskustelujen edetessä, kun tiedämme osaamisestasi tarkemmin. Meillä on käytössä myös yrityksen menestykseen liittyviä erillisiä bonuksia, jotka voivat liittyä esimerkiksi rekrytointiin, myyntiin tai Goforen tunnettuuden kasvattamiseen.
Jätäthän hakemuksesi mahdollisimman pian. Paikka täytetään sopivan henkilön löydyttyä.
