Gofore on kansainvälinen digitaalisen muutoksen konsulttiyhtiö. Meillä on lähes 1 500 asiantuntijaa kaikkiaan 18 toimipisteessä Suomessa, Saksassa, Itävallassa, Virossa ja Espanjassa. Teknologian ja liiketoiminnan asiantuntijamme rakentavat toimivaa, turvallista ja yhdenvertaista digitaalista yhteiskuntaa palveluineen sekä kestäviä älykkään teollisuuden ratkaisuja. Monimuotoista osaajajoukkoamme yhdistävät pioneerihenkisyys sekä halu luoda inhimillisempää ja vastuullisempaa digimaailmaa. Toimintaamme ohjaavat vahvat arvomme: olemme jokaiselle hyvä työpaikka, ja elämme asiakkaidemme onnistumisista. Liikevaihtomme vuonna 2024 oli 186,2 miljoonaa euroa. Gofore Oyj:n osake on listattu Nasdaq Helsinki Oy:ssä. Visiomme on olla merkittävin eurooppalainen digitaalisen muutoksen asiantuntijayritys.
Lisätietoja Goforesta työnantajana löydät halutessasi liity joukkoon- ja kulttuurisivuiltamme.
Hankintakonsulttina vastaat asiakkaidemme ICT-hankintaprojektien kokonaisvaltaisesta läpiviennistä.
Asiakkailta saamamme toimeksiannot sisältävät ICT-hankintojen läpivientiä aina hankinnan strategisesta suunnittelusta sopimuksen viimeistelyyn asti sekä muita ICT-hankintoihin ja sopimuksiin liittyviä konsultointitehtäviä. Olemme tukeneet hankinnoissa mm. Helsingin, Vantaan ja Tampereen kaupunkia, Kempoweria, Valiota ja Fintrafficia.
Pääsääntöisesti ICT-hankintoihin liittyvät toimeksiantomme sisältävät yksittäisen hankinnan strategista suunnittelua, esiselvitystä, markkinakartoitusta, kilpailutuksen suunnittelua ja toteutusta sekä sopimusneuvotteluiden läpivientiä. Hankintakonsulttimme tukevat asiakkaitamme myös muissa hankinnan elinkaaren vaiheissa, kuten hankintatoimen ja sopimushallinnan kehittämisessä sekä toimittajahallinnassa.
Usein laajat ja monimuotoiset toimeksiantomme toteutetaan useamman konsulttimme voimin. Sinun ei siis tarvitse olla kaikkien edellä mainittujen huippuosaaja, kunhan tunnistat vaiheiden sisältä kokonaisuuksia, joiden suorittamisesta sinulla on vahvaa osaamista.
Mitä tarjoamme sinulle
Hyvinvoivat työntekijät ja sujuvan arjen luominen ovat Goforen ydin. Haluamme olla työyhteisö jossa työn tekeminen on innostavaa, palkitsevaa ja ammatillista osaamista kasvattavaa. Maineemme laadukkaiden palveluiden tuottamisessa asiakkaillemme on yksinomaan huippuasiantuntijoidemme ansiota. Asiakastyytyväisyys on meille tärkeää ja NPS:mme onkin korkea, 62 (2025). Goforelaiset saavatkin erityisen hyvää palautetta asiakaslähtöisestä asenteesta. Työntekijätyytyväisyytemme perustuu tutkitusti osaavaan yhteisöön ja yhdessä tekemiseen.
Olemme ylpeitä läpinäkyvästä toimintakulttuuristamme, pioneerihenkisyydestämme sekä siitä että olemassaolollamme on suurempi tarkoitus kuin pelkästään voiton tuottaminen – pyrkimys inhimillisempään, kestävämpään ja eettisempään digimaailmaan ja työelämään. Meillä pääset osaksi yhteisöä jossa olet lähellä oman osaamisalueesi muita osaajia ja samalla läheisesti töitä tehden toisten huippuosaajien kanssa asiakasprojektissa. Olemme organisoituneet asiakaslähtöisesti, mikä mahdollistaa yksilö- ja tiimionnistumisten näkyväksi tekemisen ja oman osaamisen kasvattamisen vaikkapa toimiala edellä.
Goforelaisten yhteisöllisyys ulottuu myös työn ulkopuolelle erilaisten aktiviteettien kuten toimistotapahtumien, lautapelien ja perhepäivien muodossa. Jotta työ ja vapaa-aika löytäisivät tarvitsemasi tasapainon, tarjoamme sinulle joustavat työskentelyolosuhteet ja työvälineet, jotka saat valita tarpeidesi mukaan. Edellä mainittujen lisäksi meillä on kattavat etuudet. Goforella on käytössä oma, tekijöidemme näköinen työehtosopimus. Voit tutustua siihen täällä.
Mitä odotamme sinulta
-
Sinulla on useamman vuoden laaja kokemus julkishallinnon ICT-hankinnoista tilaajana tai asiakkaan edustajana. Parhaassa tapauksessa osaamistasi täydentää kokemus myös yksityisen sektorin ICT-hankinnoista, jolloin ymmärrät molempien toimintaympäristöjen erityispiirteet.
-
Sinulla on kattava ymmärrys hankintalaista ja muusta julkista hankintaa ohjaavasta sääntelystä
-
Olet ollut toteuttamassa laajoja sekä merkittäviä hankintaprojekteja, minkä ansiosta kykenet tunnistamaan ja jäsentämään laajatkin hankintatarpeet
-
Osaat auttaa asiakkaita parhaiden hankintamallien ja -menetelmien käyttämisessä
-
Kykenet vastaamaan hankintaprojektista ja ohjaamaan sen alusta loppuun saakka
-
Pystyt tuottamaan hankintaprojekteissa tarvittavat aineistot – tai ainakin merkittävän osan niistä
-
Sinulta löytyy vähintään perusymmärrys sopimusjuridiikasta
Sujuvien vuorovaikutustaitojesi ansiosta tulet hyvin toimeen asiakkaiden, toimeksiantoihin liittyvien sidosryhmien sekä Goforen muiden konsulttien kanssa. Työskentelytavoiltasi olet itsenäinen, aikaansaava ja asiakaspalveluhenkinen. Ymmärrät laadukkaiden tuotosten ja asiakkaan odotusten täyttymisen olevan työsi keskiössä. Langat pysyvät käsissäsi, vaikka samanaikaisesti tulessa olisikin monta rautaa. Pyrit määrätietoisesti kohti ratkaisua ja uskallat tarttua toimeen. Lisäksi sinulla on intohimoinen asenne työhösi.
Katsomme eduksi kokemuksen projektijohtamisesta sekä korkeakoulututkinnon.
Palkkakehitys
Meille Goforella on tärkeää, että työstä maksetaan kunnollinen kokonaiskorvaus. Palkkaan vaikuttaa paitsi kokemus ja taidot, myös kaksi arvoamme: aktiiviset toimet sen eteen että Gofore on hyvä työpaikka kaikille sekä asiakasnäkökulman huomioiminen kaikessa tekemisessä. Oman esihenkilön kanssa käytävissä palkkakeskusteluissa keskeistä on saamasi palaute, laskutusaste (olemmehan konsultteja!) sekä oman osaamisen kehittäminen. Hankintakonsulttina peruskuukausipalkkasi on 4 000 € – 7 000 €, minkä lisäksi saat bonusta kuukausittaiseen laskutusasteeseesi perustuen. Tämän lisäksi Gofore tarjoaa erilaisia yrityksen menestykseen perustuvia bonuksia esimerkiksi rekrytointiin, myyntiin tai Goforen tunnettuuden kasvattamiseen liittyen.
Rekrytointiprosessimme
Kuulostaako sinulle sopivalta paikalta? Jos vastaat kyllä, niin älä enää epäröi, vaan lähetä meille CV:si ja hakemuskirjeesi alta löytyvällä lomakkeella! Näin rekrytointi Goforella etenee: https://gofore.com/rekrytointi-goforella/
Jos haluat lisätietoja tai jokin jäi askarruttamaan mieltäsi, otathan yhteyttä sähköpostitse hankinnan vastuuhenkilöihimme (petri.vuorela@gofore.com / essi.rae@gofore.com).
Tehtävään valitulle henkilölle voidaan tehdä henkilöturvallisuusselvitys asiakkaidemme toimesta.
Huomioimme mielellämme neurodiversiteetin vaatimukset rekrytointiprosessissa ja tarvittaessa muokkaamme prosessia tarpeidesi mukaisesti.
